Seitennavigation & Suche
Valora hebt Lohnsumme per 1. März 2020 um 0.6% an
Die Lohnverhandlungen für das Jahr 2020 zwischen dem Kaufmännischen Verband und dem Detailhändler Valora sind abgeschlossen. Valora erhöht die Lohnsumme ihrer GAV-unterstellten Mitarbeitenden in der Schweiz um insgesamt 0.6 % per 1. März 2020. Mitarbeitende im Verkauf profitieren von einer generellen Lohnerhöhung; Mitarbeitenden in der Verwaltung kommen individuelle Lohnerhöhungen zugute. Der Kaufmännische Verband begrüsst dieses Verhandlungsergebnis.
29.11.2019
Anlässlich der Lohnverhandlungen haben sich der Kaufmännische Verband und Valora über die Löhne 2020 geeinigt: Per 1. März 2020 hebt Valora die Gesamtlohnsumme um 0.6% an. Mitarbeitende im Verkauf profitieren so von einer generellen Lohnerhöhung von 0.5%; Die restlichen 0.1% dienen individuellen Anpassungen. «Die generelle Lohnerhöhung für Mitarbeitende an der Front stellt sicher, dass alle Mitarbeitenden mit einem tiefen Lohn ihre Kaufkraft erhalten können», sagt Sybille Di Lorenzo, Verantwortliche Sozialpartnerschaft beim Kaufmännischen Verband. Mitarbeitende in der Verwaltung erhalten individuelle Lohnerhöhungen von bis zu 0.6%. Als Sozialpartner erachtet der Kaufmännische Verband die Lohnerhöhung als einen wichtigen Schritt für eine kontinuierliche Entwicklung der Löhne.
Seit 2017 ist der Kaufmännische Verband Sozialpartner von Valora. Der Gesamtarbeitsvertrag (GAV) gilt für alle Mitarbeitenden der Eigenstellen und alle angeschlossenen Franchise- und Agenturbetriebe von Valora (darunter z.B. k kiosk oder avec). Der aktuelle GAV gilt seit Januar 2018. Rund 2000 Mitarbeitende sind ihm derzeit unterstellt.
-
Emily Unser
Director of Marketing & Communications, Kaufmännischer Verband Schweiz
Verantwortliche Kommunikation, die plattform